试用期一个半月辞退有工资。依据《劳动法》，工资应按月支付，不得克扣或无故拖欠。若被辞退后未支付工资，属违法行为，可能面临劳动行政部门的责令支付及赔偿。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫试用期辞退有工资。操作方式：1. 与用人单位沟通，要求支付试用期工资；2. 若沟通无果，收集工作证据，向当地劳动监察部门投诉；3. 如仍无法解决，可准备相关材料，提起劳动仲裁，维护自身权益。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫试用期被辞退，可要求支付工资。处理方式包括与用人单位协商、向劳动监察部门投诉或提起劳动仲裁。建议先尝试协商，无果后再考虑法律途径。
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