公司绩效打C，不给加班费不合法。依据《劳动法》，公司不能违法要求员工加班，否则员工有权投诉或申请仲裁。不及时处理可能导致员工权益受损，公司面临法律处罚。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫公司绩效打C不给加班费，常见处理方式为投诉或仲裁。可选择向劳动监察大队投诉，或向劳动争议仲裁委员会申请仲裁，根据具体情况选择最适合的方式。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫公司绩效C不给加班不合法。操作：1.收集加班证据，如工时记录；2.先尝试与公司沟通解决；3.若无果，向劳动监察大队投诉；4.仍不满意，可申请劳动争议仲裁；5.对仲裁结果不服，可向法院提起诉讼。
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